【公共住宅の改修工事/建築施工管理】未経験歓迎/月残業20h程度/福利厚生充実/転勤なし/東京
転勤なし
土日休み
年間休日120日以上
完全週休2日制
若手活躍中
残業30時間以内
資格取得支援制度
振替休日取得可能
UR都市機構や官公庁案件を中心に手掛ける安定企業。年間休日120日、有給取得率83.5％、賞与実績6カ月分と働きやすい環境が整い、改修工事の幅広い経験を積むことができます。未経験・無資格でも大歓迎です。
| 募集要項 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員
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| 業種 |
不動産・建設・設備
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| 職種 |
大規模修繕・改修工事の建築施工
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| 仕事内容 |
【仕事内容】
UR賃貸住宅を中心とした内装リフォーム・改修工事における 施工管理業務をお任せします。 【具体的には】 ・URセンター担当者との打ち合わせ ・工事スケジュールの調整 ・居住者様への工事説明 ・協力会社との工程確認 ・職人への作業指示 ・安全管理、品質管理、工程管理、原価管理 ・外壁、防水、サッシ、電気、設備など各種修繕工事の管理 【案件について】 ・UR都市機構や官公庁案件が中心 ・外壁、防水、サッシ、電気、設備など幅広い改修工事に対応 ・地域密着型で転居を伴う転勤なし ・長年取引のある協力会社が多く、現場運営がしやすい環境 【業務のポイント】 ◎安定した受注基盤 創業60年以上。UR都市機構や官公庁からの直接受注を中心に、安定した経営 基盤を確立。景気の影響を受けにくく、腰を据えて長く働くことができます。 ◎幅広い改修工事を経験できる 内装リフォームだけでなく、外壁、防水、サッシ、電気、設備など多様な 工事に携わることが可能。大規模修繕の総合的なスキルを身につけることが できます。 ◎働きやすい環境 年間休日120日、有給消化率83.5％、残業は月20時間程度。残業代は1分単位で 支給され、自身の業務が終われば17時30分退勤も可能です。 ◎資格取得をバックアップ 資格取得に必要な講習費や受験費用は会社が負担。1級建築施工管理技士 取得時には報奨金50万円に加え、資格手当も支給されるなど、技術者 としての成長を支援しています。 【入社後について】 これまでの施工管理経験を活かしながら、UR賃貸住宅や官公庁案件を 中心とした改修工事の現場管理を担当していただきます。居住者様や協力 会社との調整を行いながら、安全・品質・工程を管理し、地域の住環境を 支える仕事に携わることができます。 【働き方】 ・転居を伴う転勤なし ・年間休日120日 ・残業月20時間程度 ・有給取得率83.5％ ・残業代1分単位支給 ・17時30分退勤可能な早帰り制度あり ・資格取得支援制度あり ・賞与実績6カ月分 ・住宅手当、家族手当あり ・退職金制度あり ・平均年齢32歳の若い組織 |
| 勤務地 |
東京都
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| 勤務時間 |
9:00～18:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：75分 残業時間：月平均20h程度 |
| 資格・経験 |
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 |
| 給与 |
予定年収：500万～700万
基本給：21.9万～35万 固定残業手当：7.8万～12.4万 固定残業時間45時間分含む、超過分は支給 賞与：年2回 昇給：年1回 |
| 注目キーワード |
転勤なし/土日休み/年間休日120日以上/完全週休2日制/若手活躍中/残業30時間以内/資格取得支援制度/振替休日取得可能
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| 企業情報 | |
|---|---|
| 企業名 |
東京住宅サービス株式会社
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