【土木設計職】役職/道路・橋梁・河川・砂防 /年休125日/残業30H//徳島/神戸
◎年休125日・月平均30H（閑散期～10H）
◎60歳以降も長く活躍可能
◎定着性が高い
◎リモートワークなど相談可能
| 募集要項 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員
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| 業種 |
不動産・建設・設備
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| 職種 |
土木設計
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| 仕事内容 |
主に官公庁から受託した公共事業に関する
道路、橋梁、河川、砂防等の計画、設計業務を担当していただきます。 ※ご経験に応じてご担当いただきます 【具体的な業務内容】 ・道路や河川、トンネル等の長寿命化の為の調査・点検 ・橋梁等の老朽化に伴う維持・修繕の計画設計 ・道路、河川、橋梁、トンネル施設・設備の詳細設計 ・災害発生時の査定や復旧工事に伴う設計 など ■働き続けやすい環境 ◎年間休日125日以上の徹底、月平均残業は30h、閑散期は0～10h程度。 外部委託を活用しつつ業務量を調整 ※所定労働時間は7.5時間／日 それ以上の勤務分が残業扱いとなります。 ◎フレックスタイムや短時間勤務制度の導入など、 有給も0.5時間から取得可能、社員のライフプランに合わせた 柔軟な働き方：リモート勤務もご相談可能。 ◎2015年に定年制度を改定 ベテラン社員は60歳以上になっても原則嘱託社員として 継続雇用（65歳までは原則給与体系は変わらず、 年齢に合わせた働き方が可能）で腰を据えて働き続けられる会社です。 ※70歳などの再雇用実績有 ■アットホームな社風 新卒者、中途入社者の定着率高く、毎年数名程度の採用、 3年以内の新卒離職はありません。 役職や先輩、後輩などの垣根無く、担当社員が一丸となり 業務を行っております。上司や先輩の手厚いフォローを受けながら、 若手社員も熱心に働いております。 当社では、次代を担う若手層の育成に力を入れており、 若手主体の活動も積極的に行われています。 ■スキルアップ支援 ・土木施工管理技士ほか、地質、技術士、RCCMなど資格取得を 推奨しており、試験会場までの交通費を補助しています。 ・その他社会人ドクターの取得支援や短期プログラムでの修学支援も 行っており、生涯スキルアップを目指したい方にはぴったりの環境 |
| 勤務地 |
兵庫県/徳島県
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| 勤務時間 |
08：30～17：30（休憩 :60分）
残業30時間程度 |
| 資格・経験 |
■必須：
・建設コンサルタントての業界実務経験 （建設、地質、環境、情報いずれか） ・CADを用いた設計経験（港湾、河川海岸、下水道、道路、橋梁など） ◎社会人経験10年以上歓迎 ◎年間休日120日以上 ◎退職金制度あり |
| 給与 |
予定年収 ：600万～1000万
月給 ：35万～60万 賞与：有 前年実績：4.5か月分 昇給：有 ※過去実績平均昇給率2.5％ |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 企業名 |
ニタコンサルタント株式会社
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