【電気施工管理】高圧受変電に特化/残業月20H以下/首都圏が中心/リモート相談可能
転勤なし
土日休み
年間休日120日以上
完全週休2日制
若手活躍中
残業30時間以内
残業平均20h＆リモートOK。年間休日122日＆有休も取りやく、土日祝休み、代休・振休もしっかり取れます。直行直帰も可能。効率よく働きながらWLBも大事に出来ます。日々の挑戦や成長への意欲、成果をしっかり見てくれる社風。
| 募集要項 | |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 業種 |
不動産・建設・設備
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| 職種 |
設備施工管理（電気・空調・設備）
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| 仕事内容 |
●設備設計・図面関連業務
新築マンション等の受変電設備に関する 図面の作成、 確認、施工方法の検討を行います。 ●施工準備・スケジュール管理 使用する材料・資材の発注や、 各工程の工事スケジュール調整を担当。 ●現場管理 重量機器の搬入、ケーブル通線工事など、 各工程における 安全管理・品質管理・進捗管理を行います。 ●法令対応・検査立ち合い 電力量計の設置や、消防検査・年次点検などの法令対応、 各種立ち合い業務も担当します。 ●協力会社との連携 協力業者との打ち合わせを通じて、 工程の最適化や安全確保を図ります。 ◆マンションの高圧一括受電で 全国トップクラスの実績を誇る「シンテック」 大阪駅前の大型商業施設や、 千葉のタワーマンションなど、 社会インフラを支える大型プロジェクトを 多数元請けとして手がけています。 業績は右肩上がりで元請け案件が9割超。 だからこそ、電気工事の専門性を活かしながら、 裁量ある立場で働ける環境が整っています。 今回は、現場経験を積んだ方に向けて 「将来を見据えた働き方」を 提案したいと考え、新たな仲間を募集します。 |
| 勤務地 |
東京都
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| 勤務時間 |
08：30～17：30（休憩 :60分）
残業月20時間程度 |
| 資格・経験 |
必須
・第二種電気工事士の資格をお持ちの方 ・電気設備工事における施工管理の実務経験がある方 |
| 給与 |
460～750万円
※経験・スキルに応じて決定 月給：30～60万円 昇給：年1回（4月） 賞与：年1回（1月） ※決算賞与あり（12年連続支給実績あり） 残業：別途支給 月20時間程度 |
| 注目キーワード |
転勤なし/土日休み/年間休日120日以上/完全週休2日制/若手活躍中/残業30時間以内
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| 企業情報 | |
|---|---|
| 企業名 |
株式会社シンテック
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