設備設計
| 募集要項 | |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 業種 |
不動産・建設・設備
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| 仕事内容 |
分譲マンションを初めとし、事務所、店舗、冠婚葬祭施設などの設備設計(電気)を行っていただきます。
【具体的には】 クライアント（発注主）との打合せ、基本設計、実施設計（電気、昇降機の設備一式を担当）、設備方式や機器の選定、各種検査の立ち合い（自主検査、事業主検査、役所検査）や設備業者との打合せ等、現場監理 等 ※給排水設備は別の担当者が担います。 設備積算職、設備工事職へのローテーションも可能です。 設計職から積算職、工事職へとローテーションを行い、より高度なスキルを持った設備技術者へ成長する事も可能です。（本人の希望と適性を考慮します。） 同社は案件の配属を決める際、社員の希望を第一に尊重しています。 伸び盛りの若手・経験を活かしたいと考えている中堅・ベテランの方まで最適のステージになるであろう案件を手掛けていただきますので、得意分野を極めるエキスパート思考、得意分野を広げるプロフェッショナル思考の両面で成長できる環境があります。 |
| 勤務地 |
東京都
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| 勤務時間 |
9:0～17:30
休憩時間： 就業時間補足：休憩時間50分 |
| 資格・経験 |
必要業務経験：【必須】
・設備設計(電気)の経験がある方 【歓迎】 ・設備設計一級建築士 ・電気工事・管工事・建築士1級保持者 必要資格：不問 |
| 給与 |
年収について補足：年齢、経験を考慮し決定
※選考を通じて上下する可能性があります モデル年収(年齢)：29 モデル年収(金額)：530 固定残業代を除いた基本給：～ 固定残業代について補足：平均残業25時間／月 |
| 企業情報 | |
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| 企業名 |
大末建設株式会社
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